Da en medarbejder går på pension, og en har fået andet arbejde, søger Rådgivningscenter Tønder - Misbrug lige nu to socialkonsulenter. Begge stillinger er fuldtidsstillinger med opstart den 1. juli 2026 eller hurtigst muligt.

Rådgivningscenter Tønder - Misbrug er en kommunal institution, der varetager den lovgivningsmæssige kommunale forpligtelse i forhold til misbrugsbehandling af stof- og alkoholmisbrugere. Personalet består af et tværfagligt team, der i samarbejde forestår social- og sundhedsfaglige opgaver i forbindelse med misbrugsbehandlingen.

Arbejdsområderne vil primært være råd og vejledning samt behandling på borgere fra 13 år og opefter med misbrugsproblemer. Det forventes, at du også kan varetage tilbud til pårørende. Der vil være daglig koordinering og tværfagligt samarbejde med husets øvrige personale bestående af socialrådgivere, socialpædagoger, sundhedsfagligt personale, administration mm. Du kan læse mere om os på vores hjemmeside.  

Arbejdsopgaverne omfatter blandt andet

• Varetagelse af rådgivning og vejledning
• Motiverende samtaler
• Deltagelse i bekymringssamtaler, planlægningsmøder m.m.
• Afklaring og udredning med henblik på misbrugsbehandling
• Screening og udredning af psykiatriske problemstillinger
• Behandling i form af individuelle samtaler, gruppebehandling, par-, familie- og netværkssamtaler
• Koordinering af indsats med relevante samarbejdsparter, herunder forestå arbejdet omkring koordinerende indsatsplan og samarbejde med regionspsykiatrien
• Medicinudlevering og evt. varetagelse af urinprøver
• Udfærdigelse af handleplaner, behandlingsplaner, vurderinger, statusskrivelser, diverse screeninger m.m.
• Tastning og indberetning af relevant data til diverse styrelser
• Evt. erfaring med NADA
• Løbende evaluering af behandlingsindsats og tilbud 
• Andre forefaldende opgaver m.m. 

Vi forventer, at du har en socialfaglig baggrund eller anden relevant grunduddannelse. Det er en fordel, hvis du har en terapeutisk efteruddannelse, eller du har erfaring med misbrugsbehandling eller anden lignende behandling – eksempelvis borgere med personlighedsforstyrrelse. Du skal besidde evnen til at skabe relationer, strukturere egen indsats og have mod til at udfordre dig selv fagligt og personligt. Herudover skal du kunne foretage selvstændig opgaveløsning, men være en aktiv medspiller – både i eget team, i huset generelt og med aktører fra andre instanser. Og så skal du være engageret, have et godt humør og en forståelse for mennesker, der har det svært.

Vi kan til gengæld tilbyde dig et spændende og afvekslende job, samt løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst og principperne i Ny Løn. 

Ansøgningsfristen er den 29. april 2026. Vi forventer at holde ansættelsessamtaler den 12. og 13. maj 2026. 

Ønsker du flere oplysninger, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Ina Lorenzen Kier på mail ik@toender.dk eller telefon 7492 8855 / 4016 4537  

Du søger stillingen ved at sende ansøgning, CV og anden dokumentation elektronisk via ansøgningslinket. Du modtager en kvittering for ansøgningen, men vær opmærksom på, at kvitteringen og en eventuel invitation til samtale kan ende i dit spamfilter.