Vil du være med til at sikre, at borgere får den rette ydelse til tiden – og har du lyst til at arbejde med myndighedsopgaver, lovgivning og grundig sagsbehandling? Så er det måske dig vi søger til Team Ydelse i Borgerservice i Tønder Kommune.

Vi søger en engageret sagsbehandler til vores ydelsesteam. Vi søger dig, der har en relevant uddannelse inden for offentlig administration.

Dine primære opgaver

• Behandling af opgaver og udbetaling af ydelser efter sygedagpengeloven.
• Rådgivning og vejledning af borgere og arbejdsgivere i forhold til ydelser, inden for sygedagpenge.
• Sagsbehandling i Kommunernes udbetalingssystemer KSD.
• Økonomi og afstemningsopgaver i KSD.
• Ekspeditionsvagter.
• Behandling af klagesager.
• Samarbejde med kolleger og øvrige fagområder.

I ydelsesteamet er vi 10 medarbejdere, der er beskæftiget med udbetaling af offentlige ydelser, herunder 2 sagsbehandlere der løser opgaver i relation til udbetaling af sygedagpenge.

Stillingen er aktuelt primært rettet mod sygedagpengeområdet. Ydelsesteamets opgaver og behov kan imidlertid ændre sig, og du skal derfor være indstillet på, at stillingen på sigt kan omfatte opgaver inden for både sygedagpenge- og kontanthjælpsområdet. Det kan indebære, at du efter behov varetager sagsbehandling og andre relevante opgaver på kontanthjælpsområdet.

Vi forventer, at du

• er uddannet socialrådgiver, socialformidler eller kontorassistent med speciale i offentlig administration
• har gerne kommunal erfaring
• har gerne kendskab til ydelsesområdet, herunder sygedagpenge
• har digital flair og er hurtig til at sætte dig ind i nye it-systemer
• har en styrke og interesse i økonomi og afstemning
• er rummelig og har en naturlig interesse i arbejdet med borgere i forskellige livssituationer
• trives med selvstændig opgaveløsning
• bidrager aktivt til et godt arbejdsmiljø og en god trivsel på arbejdspladsen
• er fleksibel og indstillet over for forandringer i opgaver og organisering.

Vi tilbyder

• grundig oplæring og løbende faglig sparring
• gode muligheder for kompetenceudvikling, kurser og efteruddannelse
• flekstid og mulighed for hjemmearbejde
• Stor selvstændighed og indflydelse på tilrettelæggelsen af eget arbejde.

Løn og ansættelsesvilkår

Ansættelse sker efter gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse. Afhængigt af din uddannelsesmæssig baggrund vil du blive ansat efter relevant overenskomst, for eksempel overenskomsten for socialrådgivere og socialformidlere.

Lønramme (angivet som månedsløn ved 37 timer/uge)

• HK’er 28.800 kr. - 36.900 kr.
• Socialrådgiver 35.800 kr. - 37.500 kr. 
• Socialformidler 35.500 kr. - 41.000 kr. 

Stillingen er som udgangspunkt på 32 timer pr. uge. Du skal være indstillet på, at arbejdstiden på sigt kan øges til 37 timer pr. uge, hvis opgavernes omfang og behov tilsiger det. Den aktuelle ansættelse er på 32 timer og lønnen reduceres forholdsmæssigt.

Lønnen fastsættes ud fra gældende overenskomst, uddannelse og relevant erfaring samt eventuelle kvalifikations- og funktionstillæg. Stillingen er omfattet af funktionstillæg for varetagelse af en særlig afstemningsopgave.

Stillingen ønskes besat snarest og senest den 1. november 2026.

Straffeattest
Som led i ansættelsesprocessen indhenter vi straffeattest på den kandidat, som vi ønsker at ansætte. Indhentelsen sker med kandidatens samtykke.

Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Eva Bräuner Andresen på telefon 74 92 81 51 / e-mail evaban@toender.dk 

Hvis du kan se dig selv i stillingen glæder vi os til at modtage din ansøgning og høre hvad du kan bidrage med til Ydelsesteamet.

Ansøgningsfristen er den 16. september 2026, og vi forventer holde ansættelsessamtaler den 22. september 2026. Nærmere tidspunkt aftales med de kandidater, vi inviterer til samtale.

Du søger stillingen ved at sende ansøgning, CV og anden dokumentation elektronisk via ansøgningslinket. Du modtager en kvittering for ansøgningen, men vær opmærksom på, at kvitteringen og en eventuel invitation til samtale kan ende i dit spamfilter.