Social- og sundhedsassistent til Korttidscenter Nord i Løgumkloster

Vi søger pr. 1. juli 2025 eller snarest derefter en social- og sundhedsassistent til Korttidscenter Nord i Løgumkloster. 

Stillingen er, efter gældende lovgivning, slået op som en fuldtidsstilling på 37 timer pr. uge. Ønsker du færre timer, kan dette aftales – dog minimum 30 timer pr. uge. Der er tale om et 1-årigt vikariat i skiftende vagter i dag- og aftenvagter, og der arbejdes hver 2. weekend.

Korttidscentrene i Tønder Kommune er et døgntilbud i henholdsvis Tønder og Løgumkloster. Personalet samarbejder på tværs i organisationen, men har fast indmødested. Tilbuddet er målrettet borgere, der kommer færdigbehandlede fra sygehusene, og borgere, der kommer fra eget hjem, hvor en indlæggelse vil kunne forebygges, eller hvor borgeren kan få støtte ved f.eks. funktionstab i udredningsperioden. Myndighedsafdelingen visiterer borgere til KC-tilbuddet. Vi arbejder ud fra den rehabiliterende tilgang i mødet med borgeren. 

Vi forventer, at vores nye kollega

• er social- og sundhedsassistent 
• på en omsorgsfuld måde kan tage hånd om vores borgere med fokus på den rehabiliterende tilgang
• er ansvarsbevidst i sin opgaveløsning
• kan arbejde selvstændigt og er åben over for tværfaglighed og velfærdsteknologi
• har gode sociale og faglige kompetencer
• trives i en travl og uforudsigelig hverdag med komplekse opgaver og borgerforløb
• er fleksibel, ser helheden og har fokus på trivsel og et godt arbejdsmiljø
• er god til dokumentation og opfølgning heraf
• er en stabil og loyal medarbejder.

Vi tilbyder den rette person

• et dynamisk og udfordrende tværfagligt samarbejde – internt og på tværs i kommunen
• ansvar og medindflydelse på opgaveløsningerne
• dygtige og engagerede kolleger med fagligheden på rette sted og med tværfaglige kompetencer
• mulighed for faglig udvikling.

I Tønder Kommune har vi et sæt leveregler, der er et udtryk for vores fælles adfærd og kultur, og som omdanner vores værdiggrundlag til praksis. Vi forventer, at du er en aktiv del af værdifællesskabet, der har positivt effekt på løsningen af vores kerneopgave og skaber værdi for borgerne. 

Vores leveregler:

• Vi siger tingene, som de er
• Vi skaber de bedste løsninger i fællesskab
• Vi ser og anvender hinandens styrker og forskelligheder
• Vi deler vores successer
• Vi giver feedback og deler viden.

Hvis du vil høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte leder for korttidscentrene Janni Clemmesen på tlf. 51 84 17 98 eller teamleder Heidi Thomsen på tlf. 24 94 05 35. 

Ansøgningsfristen er den 20. maj 2025, og vi forventer at holde samtaler den 26. maj 2025. 

Vi glæder os til at modtage din ansøgning, og du søger stillingen ved at sende ansøgning, CV og anden dokumentation elektronisk via ansøgningslinket. Du modtager en kvittering for ansøgningen, men vær opmærksom på, at kvitteringen og en eventuel invitation til samtale kan ende i dit spamfilter.